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  山东瑞华始终坚持以人为本的管理理念和如家的企业文化,始终坚信员工才是企业发展最根本的依靠。公司关爱员工,尊重员工,为员工提供良好的工作环境、广阔的发展空间和优厚的工资待遇,努力把员工目标与企业目标协调一致。


  人才培养

  公司历来就非常注重人才的培养,经过多年的探索和不懈的努力,公司逐渐形成了一套完善的人才培养体系:


  招聘→  岗前培训→  轮岗实习→  正式上岗→  在岗强化培训


  通过岗前培训和轮岗实习,帮助新员工尽快融入工作;针对各岗位进行强化培训,提高员工的业务水平和工作效率。




大型招聘会


校园培训班


岗前理论培训


产品知识讲解



在岗强化培训


工厂学习


常州专项培训


国外研修

  公司年会


  每到上半年结束,公司会定期召开工作总结大会,大家相互交流工作经验,为下半年的发展制定计划;每到年终,公司会组织大型的新春茶话会,忙碌了一年的瑞华人欢聚一堂,分享胜利的果实,载歌载舞,喜迎新春。



2009年上半年总结会

2010年新春茶话会

2010年上半年总结会

2011年新春茶话会

  


  技能竞赛


  公司始终坚持“服务只有起点,满意没有终点”的服务理念,为用户提供专业、优质的服务是我们永恒的追求。为进一步提高服务人员的技术水平和服务技巧,公司每年会定期举办一届服务技能竞赛(即ATC大赛),以激励其不断进取,使公司的整体的服务水平再上新台阶。



第一届ATC大赛

第二届ATC大赛

第三届ATC大赛

第四届ATC大赛


  业余活动


  公司业余活动丰富多彩,不论是每年必不可少的外出旅游,还是充满挑战的户外拓展,亦或是激烈刺激的篮球比赛,无不为瑞华人的生活添上了精彩的一笔。摄影比赛、趣味竞技、生日派对……,更是将瑞华人的生活点缀得五彩缤纷



员工旅游—辉腾格勒

员工联谊

舞蹈《相亲相爱》

户外拓展

员工庆生

员工旅游—响沙湾

诗朗诵《瑞华诵》

篮球比赛